第五章 商量计划
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《高见的开挂人生》第五章商量计划在线阅读
王晴天犯病的这几天一直在客房里静心调养，在孙医生的照顾下头疼病没有再犯过，这样过了一个多礼拜，王总开始试着处理了一些公司里的事物，身体的反应情况也还良好，众人这才大大的松了一口气。
赵兵又发了一个通知解除了公司的紧急状态，一切又和往常一样了。
因为王总的病情，赵兵一直忙的不可开交，现在王总病情终于有所好转，他也就可以专心做一些细致点的工作了。
人事部是他主管的一个部门，他决定今天先去那里看一看，去之前他已经给人事部的主管打过电话。
等他到了人事部的时候，人事部的主管已经殷勤得在那里等着他了。
在人事部里还留有赵兵的一个大办公室，两人一起进了大办公室。
现在的人事部主管姓魏，名叫魏学亮。
祖籍山东，进来公司也有是多个年头了，做人事部主管之前在山西，辽宁，河北等地的几个分公司做过销售和行政的工作，工作业绩一片斐然。
对宏志集团的认识也相对来说比较深刻。
他属于那种典型的山东大汉，心性耿直，敢作敢为。
无论是脾气还是办事作风都很对赵冰的胃口，因此一路提拔起来，成了总公司里人事部门的主管。
两个人进了办公室赵冰便询问起来这几天人事部门里发生的情况。
魏学亮详细得一件一件回报。
赵冰仔细认真的听着，遇到不明白的地方还会伸手打断一下，直到他弄明白为止。
等魏学亮汇报完了，赵冰问：“收到李岩的辞职报告没有？”宏志集团里辞退程序和别的公司有点不一样。
它辞退员工并不是直接辞职而是要员工主动提交一份辞职报告，然后该部门领导签字生效。
这个人才被辞退。
这其实是钻了法律的一个空子。
公司主动辞退工人的话是要承担辞退当月算起往后的三个月工资的。
魏学亮摇摇头说：“暂时还没有，按理说只是发个快递，应该不用这么久的，可能是快递方面出了点问题吧，我想再过几天应该就会到了。
” 听到魏学亮的回答，赵兵叹了口气，坐在黑色老板椅的身体往里缩了一下，那神态好像一下子老了好几岁：“学亮，你和李岩都是我一手提拔起来的，现在他被我突然踢出了宏志，你觉得，他会怎么想？” “还能怎么想，一个字，气！” 魏学亮这一句话把赵兵噎得够呛，好在他知道魏学亮就是这种性格的人也没在意：“他自己没把工作做好，生的哪门子气？” 魏学亮说：“失职可以罚款，甚至可以降级，或者调到别的岗位。
我在宏志这么些年，像李岩这种级别的人被公司直接开除的他是第二个，另外一个就是王总开除的那个公司元老了。
更何况李岩是您一手提拔起来的人，对自己的下属出手都这么狠，让手下的人以后怎么看您，再说那个谢志天也不是什么好鸟。
现在公司里的人对于这件事已经吵得沸沸扬扬了。
。
。
” 魏学亮还想接着往下说，突然一眼瞥见赵兵的脸色拉的老长，赶紧把剩下的话咽进了肚子里。
其实，他脸色不好看不是因为魏学亮话说的难听，而是看到了办公桌上放着的一只咖啡杯，让他联想到了几天前在王总会客室见到的那一幕。
勾起了他心中怒火而已。
赵兵听着魏学亮说着说着突然闷声不响了，不由的问道：“怎么不说话了？继续往下说。
” “我怕赵总您听不进去。
” “这叫什么话，你说你的就是了，我洗耳恭听。
”赵兵专注的盯着魏学亮吩咐道。
被打断了一下，他也没有了长篇大论的兴趣，只简单说了句：“以我个人的看法，您把谢志天调过去顶替李岩的位置，这一步走的有点冒险。
” 赵兵呵呵的笑了一声：“你还不如跟我直接明说，我这一步不是有点冒险还是根本就不应该走对吧？”魏学亮被赵兵看透了心思，也不觉得有多尴尬，只是笑了笑。
赵兵上半身离开椅子往魏学亮的方向探了探，仰着下巴说：“恐怕外头的舆论还不止这么多吧？”魏学亮点了点头。
赵兵接着说：“公司里的人都知道高见已经好几次跟我举荐过这个人，平心而论谢志天这个人还是不错的，最起码他业务这一块没得说。
你看他去过的山西和广西两个分公司销售业绩那是明显的好转，但是他这人有个毛病，喜欢刚愎自用，独断专行。
尤其和同事的关系处理的极为不好，这几年间我接到的关于他贪污公款的举报并不在少数，也许这里头有的是嫉妒他的才能，或者故意给他告黑状的，但不可能全部都是如此，所以我敢断定这个谢志天手脚一定干净不了。
这也是我坚持不用他的理由，这一点我记得以前也和你提起过。
” 魏学亮点了点头，正是因为他知道这一点，所以在接到公司里正式的通知函把谢志天调到四川分公司做主管经理的时候，他心里一直是犯嘀咕的，他很清楚赵兵对于谢志天这个人的态度，但他也同样也知道这个调令是赵冰的意思，但他始终不明白为什么赵兵突然之间就转变了态度，这让他百思不得其解。
直到后来他听到小道消息说王总对赵兵说了那句‘我看你对我也不是忠心的"这句话以后，他以为赵兵已经了失去王晴天对他的信任，要马上倒台了。
可是等了一段时间却发现赵兵仍然稳坐钓鱼台并没有什么风吹草动的迹象。
心里的这个疙瘩总是也解不开，今天就着这个机会，正好当面问个清楚，于是说道：“对于李岩和谢志天两个人的态度
赵兵又发了一个通知解除了公司的紧急状态，一切又和往常一样了。
因为王总的病情，赵兵一直忙的不可开交，现在王总病情终于有所好转，他也就可以专心做一些细致点的工作了。
人事部是他主管的一个部门，他决定今天先去那里看一看，去之前他已经给人事部的主管打过电话。
等他到了人事部的时候，人事部的主管已经殷勤得在那里等着他了。
在人事部里还留有赵兵的一个大办公室，两人一起进了大办公室。
现在的人事部主管姓魏，名叫魏学亮。
祖籍山东，进来公司也有是多个年头了，做人事部主管之前在山西，辽宁，河北等地的几个分公司做过销售和行政的工作，工作业绩一片斐然。
对宏志集团的认识也相对来说比较深刻。
他属于那种典型的山东大汉，心性耿直，敢作敢为。
无论是脾气还是办事作风都很对赵冰的胃口，因此一路提拔起来，成了总公司里人事部门的主管。
两个人进了办公室赵冰便询问起来这几天人事部门里发生的情况。
魏学亮详细得一件一件回报。
赵冰仔细认真的听着，遇到不明白的地方还会伸手打断一下，直到他弄明白为止。
等魏学亮汇报完了，赵冰问：“收到李岩的辞职报告没有？”宏志集团里辞退程序和别的公司有点不一样。
它辞退员工并不是直接辞职而是要员工主动提交一份辞职报告，然后该部门领导签字生效。
这个人才被辞退。
这其实是钻了法律的一个空子。
公司主动辞退工人的话是要承担辞退当月算起往后的三个月工资的。
魏学亮摇摇头说：“暂时还没有，按理说只是发个快递，应该不用这么久的，可能是快递方面出了点问题吧，我想再过几天应该就会到了。
” 听到魏学亮的回答，赵兵叹了口气，坐在黑色老板椅的身体往里缩了一下，那神态好像一下子老了好几岁：“学亮，你和李岩都是我一手提拔起来的，现在他被我突然踢出了宏志，你觉得，他会怎么想？” “还能怎么想，一个字，气！” 魏学亮这一句话把赵兵噎得够呛，好在他知道魏学亮就是这种性格的人也没在意：“他自己没把工作做好，生的哪门子气？” 魏学亮说：“失职可以罚款，甚至可以降级，或者调到别的岗位。
我在宏志这么些年，像李岩这种级别的人被公司直接开除的他是第二个，另外一个就是王总开除的那个公司元老了。
更何况李岩是您一手提拔起来的人，对自己的下属出手都这么狠，让手下的人以后怎么看您，再说那个谢志天也不是什么好鸟。
现在公司里的人对于这件事已经吵得沸沸扬扬了。
。
。
” 魏学亮还想接着往下说，突然一眼瞥见赵兵的脸色拉的老长，赶紧把剩下的话咽进了肚子里。
其实，他脸色不好看不是因为魏学亮话说的难听，而是看到了办公桌上放着的一只咖啡杯，让他联想到了几天前在王总会客室见到的那一幕。
勾起了他心中怒火而已。
赵兵听着魏学亮说着说着突然闷声不响了，不由的问道：“怎么不说话了？继续往下说。
” “我怕赵总您听不进去。
” “这叫什么话，你说你的就是了，我洗耳恭听。
”赵兵专注的盯着魏学亮吩咐道。
被打断了一下，他也没有了长篇大论的兴趣，只简单说了句：“以我个人的看法，您把谢志天调过去顶替李岩的位置，这一步走的有点冒险。
” 赵兵呵呵的笑了一声：“你还不如跟我直接明说，我这一步不是有点冒险还是根本就不应该走对吧？”魏学亮被赵兵看透了心思，也不觉得有多尴尬，只是笑了笑。
赵兵上半身离开椅子往魏学亮的方向探了探，仰着下巴说：“恐怕外头的舆论还不止这么多吧？”魏学亮点了点头。
赵兵接着说：“公司里的人都知道高见已经好几次跟我举荐过这个人，平心而论谢志天这个人还是不错的，最起码他业务这一块没得说。
你看他去过的山西和广西两个分公司销售业绩那是明显的好转，但是他这人有个毛病，喜欢刚愎自用，独断专行。
尤其和同事的关系处理的极为不好，这几年间我接到的关于他贪污公款的举报并不在少数，也许这里头有的是嫉妒他的才能，或者故意给他告黑状的，但不可能全部都是如此，所以我敢断定这个谢志天手脚一定干净不了。
这也是我坚持不用他的理由，这一点我记得以前也和你提起过。
” 魏学亮点了点头，正是因为他知道这一点，所以在接到公司里正式的通知函把谢志天调到四川分公司做主管经理的时候，他心里一直是犯嘀咕的，他很清楚赵兵对于谢志天这个人的态度，但他也同样也知道这个调令是赵冰的意思，但他始终不明白为什么赵兵突然之间就转变了态度，这让他百思不得其解。
直到后来他听到小道消息说王总对赵兵说了那句‘我看你对我也不是忠心的"这句话以后，他以为赵兵已经了失去王晴天对他的信任，要马上倒台了。
可是等了一段时间却发现赵兵仍然稳坐钓鱼台并没有什么风吹草动的迹象。
心里的这个疙瘩总是也解不开，今天就着这个机会，正好当面问个清楚，于是说道：“对于李岩和谢志天两个人的态度